Nossos Serviços
Estratégia em People Culture & Talent
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AURIV
People & Culture
A AURIV People & Talent foi criada para transformar recrutamento em uma decisão estratégica: precisa, humana e orientada a impacto. Conectamos talentos para áreas como Tecnologia & Produto, Marketing & Growth, Operações & Corporativo, Comercial & Expansão, Liderança & C-Level, além de frentes de Financeiro, Administrativo e Jurídico, sempre com a mais alta régua de curadoria e padrão de entrega.
Como funciona (Fluxo AURIV)
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Kick-off: do briefing à visão estratégica — construímos a base para uma busca assertiva.
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Hunting: pesquisa e abordagem estratégica — identificamos e atraímos talentos alinhados.
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Entrevistas: mapeamento + imersão — aprofundamos competências e fit cultural.
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Shortlist: curadoria e entrega estratégica — apresentamos perfis com pareceres comportamentais exclusivos.
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Full Support: suporte consultivo — ajudamos a transformar recomendações em decisão e resultado.
AURIV
People Partner
O AURIV People Partner é um modelo de parceria contínua em People & Cultura, pensado para empresas em crescimento que querem estruturar lideranças, fortalecer a cultura organizacional e sustentar a evolução do time no longo prazo.
Mais do que atração de talentos, atuamos como um braço estratégico do negócio para trazer clareza de papéis e expectativas, criar rituais essenciais (1:1, feedback, acompanhamento), estruturar onboarding, apoiar retenção e engajamento e desenvolver a maturidade organizacional.
A jornada é construída por etapas:
— Foundation (3 meses) — Development (6 meses) — Consolidation (9 meses) —
Acompanhando o momento da empresa e garantindo que decisões sobre pessoas sejam tomadas com consistência, método e visão de futuro.